Типы социальных конфликтов

Они весьма разнообразны и выделяются по многим и самым различным признакам. Если конфликтов кратко, то можно предложить классификацию конфликтов по следующим трем группам.

* По участникам конфликтов можно выделить пять основных типов. (1) Внутриличностные коллизии - это разлад человека е самим собой, особенно характерный для ситуации альтернативного выбора (допустим, между нелюбимой работой и положением безработного, между хорошо оплаченным предательством и честной бедностью и т. д.). (2) Столкновения между личностями наиболее типичны для семейно-бытовой сферы (например, на почве распространяющегося сегодня в российском обществе насилия мужей над женами и роди­телей над детьми), а также для трудовых коллективов (скажем, между претендентами на выгодную вакансию).

Близок к этому и следующий тип конфликтов - (3) между личностью и обществом. Он, как уже отмечалось, связан прежде всего с отклоняющимся поведением тех, кто пренебрегает со­циальными нормами.

Примерами (4) конфликтов между социальными группами могут служить вспышки разногласий между наемными работниками и работодателями (чаще всего по условиям и оплате труда), между, скажем, почтовиками и железнодорожниками (по тарифам на перевозки), между этническими, религиозными и другими общностями. Наконец, (5) межгосударственные конфликты - это острые (к прискорбию, часто военные) споры стран по территориальным, экономическим, межэтническим и другим проблемам.

Как раз характер оспариваемых проблем позволяет выделить еще одну группу социальных коллизий - * no сферам конфлик­тов. Здесь очевидны и понятны такие виды возможных разногласий и споров, как экономические, политические, идеологические, межнациональные, религиозные, семейно-бытовые и др. В третьей группе - * по характеру конфликтов - различают конфликты (а) подлинные, которые возникают из-за действительно существующей несовместимости интересов (скажем, когда два «поссорившихся» претендента участвуют в конкурсной борьбе за один приз); (б) случайные, вспыхивающие обычно по недоразумению, из-за недостаточной информированности, эмоциональной невоздержанности и т.п.; (в) мнимые, т. е. ложные, надуманные или специально «сфабрикованные» кем-то, как говорится, «на пустом месте».

Нетрудно заметить, что все рассматриваемые типы конфликтов могут тесно переплетаться. Так, конфликт может быть одновременно и межличностным, и политическим, и подлинным. При этом конфликтные столкновения могут играть в обществе разную роль.